Началось лето и скоро учеба в школе будет завершена. Дети смогут расслабиться и отдохнуть. Что делать, если ваша дочь или сын хотят заполучить новый смартфон. Выход — найти подростку подработку, где он сможет самостоятельно получить денежное вознаграждение за трудовую деятельность и приобрести желаемое. Куда трудоустроить подростка, наличествует ли законное основание для приема в офис школьника или придется обращаться к друзьям бизнесменам. Расскажу об этом в статье.
Законодательные акты гласят, что подростки могут трудоустроиться в России, но исключительно с согласия родителей или лиц, их заменяющих. При достижении 16-летнего возраста можно самостоятельно подписывать договор о найме сотрудников. Ученик, окончивший 9 классов, при получении дальнейшего образования в вечерней школе, может трудоустроиться с 15 лет.
Наличествуют исключения: ребенок, которому исполнилось 12 лет, наделен правом найти подработку в летние месяцы. Но трудиться несовершеннолетний должен в соответствии с рядом критериев:
Если условия соблюдены, то можно трудоустраиваться. Внимательно прочтите описание вакансии, и обговорите детали с работодателем.
Трудоустройство сопровождается трудовым соглашением в письменном виде и оформлением соответствующего приказа. Руководитель оформляет трудовую книжку для школьника. Ребенок предоставляет пакет документации, необходимой для трудоустройства и соглашение от родителей или опекунов в письменном виде. По закону испытательный срок для подростков не назначается.
Вопрос трудоустройства подростка — проблематичный. Найм несовершеннолетнего сотрудника доставляет сложности руководителю предприятия: требуется подписать внеочередные акты, отвечать за сотрудника, проводить дополнительные инструктажи. Но трудоустроиться подростку возможно. Для этого нужно:
Перейдем к вакансиям, с которыми под силу справиться школьнику, рассмотрим плюсы и минусы. Остановимся на перечне из 10 позиций.
Расскажу о вакансиях, предлагаемых подросткам в центрах занятости. Для удобства выделю три возрастные категории.
Дети, достигшие данного возраста, могут справиться с таким рядом занятости:
Подростки в этом возрасте уже сознательно выполняют задания, список профессий такой:
В этом возрасте можно устроиться официально, но работодатели не хотят решать вопросы с оформлением дополнительной документации, потому доступны такие вакансии:
Анимационная деятельность — работа на досуговых мероприятиях, организация детских выставках, торжественных мероприятиях и днях рождения. Плюсы: безопасная деятельность, развивает общительность и артистизм. Минус: трудоемкий процесс трудоустройства, весомый объем работы. А также постоянное создание сценариев, общение с детьми, которые наделены своеобразными характерами, и их хобби не схожие между собой.
Репетиторская деятельность — помощь ученикам младших классов в освоении школьной программы. Плюсы: развивает общительность, умение идти на компромисс. Минусы: сложность в выборе места работы, по причине отсутствия диплома. Возможен вариант по знакомству.
Помощник грузчика или сотрудник автомойки. Легкая физическая нагрузка при очистке салона автомобиля или помощи в разгрузке не тяжелых товаров. Плюсы: физическая нагрузка, полезная для здоровья, можно обойтись без посещения спортзала. Минусы: платят мало, а требования предъявляют выше, чем значащиеся в договоре о найме.
Лето — пора, когда можно заработать, даже если ты — школьник. В этой статье предоставлен перечень из 10 специальностей. Выбрав то, что ближе подростку, можно провести время с пользой, а, не зависнув у компьютера. Занятость помогает нивелировать неприятности, быть при деле, структурировано проводить время, получить опыт. Также подработка способствует получению основ финансовой грамотности: чтобы получить финансы, нужно приложить усилия, тогда доход ценится и не тратится на мелочи в виде сока и жвачки.